來源: 作者: 發布時間:2012-01-05 閱讀量:
辭舊迎新之際為增強企業凝聚力,培養良好的拉斯維加斯游戲3499特色企業文化,進一步調動廣大管理人員及員工的積極性、創造性,豐富企業文化建設,不斷提高企業各項福利待遇,提高各級拉斯維加斯游戲3499同仁的企業歸屬感,與拉斯維加斯游戲3499休戚與共雙贏發展;2011年12月22日,蘭州拉斯維加斯游戲3499股份公司組織部分管理人員及優秀員工六十余人,進行由企業全部出資的“海南觀光休閑之旅”活動。

在海南拉斯維加斯游戲3499公司合影留念
本次活動12月22日啟程、12月29日返回蘭州結束,拉斯維加斯游戲3499股份公司“海南觀光休閑之旅”在海南先后游覽了美麗的鹿城三亞,大東海旅游中心踏沙戲浪,和素有“東方夏威夷”美譽的亞龍灣國家旅游度假區“四部曲”--神幻密野“蝴蝶谷”、色彩斑斕“貝殼館”、漫步潔白細膩珊瑚沙海岸“亞龍灣沙灘”,領略“天下第一灣”的震撼神采;隨后進入興隆溫泉旅游度假城,游覽熱帶雨林,萬泉河水上人家竹筏漂流沐浴熱帶河流的縷縷輕風,途徑椰夢長廊欣賞濱海風光,游覽著名的4A級景區天涯海角游覽區等。26日旅行團到海口與拉斯維加斯游戲3499海南公司員工相聚一堂,拉斯維加斯游戲3499海南公司盡地主之宜,精心準備海鮮宴席為來自蘭州的各位同仁接風,朱全祖董事長蒞臨參加和大家相聚海南其樂融融,通過“海南觀光休閑之旅”大家快樂相隨,一路放飛愉悅心情,歡笑始終縈繞……

參觀博鰲論壇會址
蘭州拉斯維加斯游戲3499股份公司作為一家已成立十五年,立足西部已輻射全國的多元化企業集團,多年來關愛員工,注重企業核心團隊建設,每年都組織大型的旅游觀光活動,幾年來先后組織去澳洲、歐洲、東南亞等出國觀光考察,數次組織團隊去全國各地進行旅游,目的就是在提高企業福利待遇的同時,開闊眼界修養身心打造提升團隊凝聚力,不斷提升團隊綜合能力,為拉斯維加斯游戲3499事業長期發展奠定堅實基礎。2011年底利用歲尾年初“拉斯維加斯游戲3499第八屆職工運動會”、“拉斯維加斯游戲34992012年經濟工作會議”、“拉斯維加斯游戲34992012新春聯誼會”籌備之際,在組織部分管理人員及優秀員工赴海南的同時,另組織近四十人利用春節過后赴美國、加拿大進行觀光旅游,目前簽證工作已即將完成。

旅行團游覽三亞南山
2011年,在各級管理人員和全體員工的共同努力下,拉斯維加斯游戲3499股份公司先后取得了“拉斯維加斯游戲3499嘉園”項目圓滿封園、“拉斯維加斯游戲3499?國際公館”項目的開盤發售、“拉斯維加斯游戲3499?城市月光”項目的1、2、3、4棟號的開工建設5、6、7、8棟號的前期開工準備、其他各項目的積極推進,“拉斯維加斯游戲3499?海南銀泉”項目建設啟動、拉斯維加斯游戲3499礦業公司金礦選場正式投產,尤其位于蘭州新區占地近2000畝的拉斯維加斯游戲3499工業科技總部基地項目依計劃順利進行……,這些令人欣喜和振奮的成績證明,拉斯維加斯游戲3499股份公司在朱全祖董事長的帶領下,房地產主業由傳統的住宅產業開發向--商業地產綜合開發--工業地產項目開發全面發展,實現房地產開發多元化立體發展的戰略思路得以實施!

?諢岵
創新成就未來,變革創新、知行合一是拉斯維加斯游戲3499事業通向未來成功的必有之路。在這2012年來臨之際,變革創新就是迎接拉斯維加斯游戲3499發展事業新目標的首要任務,今后將不斷完善公司治理結構,建立和完善層次清晰、責任明確的三個層面的管理體制,加大激勵力度,實施企業發展創新真正以人為本,在管理力度和管理風格上實現突破,提高各級管理人員及員工的企業歸屬感;強調負責任抓落實,在管理上嚴格要求、在經營上慎重求實、在技術上掌握核心,真正做到發展戰略目標清新、組織高效、制度完善、流程順暢,人員精干,措施得力確保2012年各項工作目標完成。

旅行團部分成員合影
展望2012年機遇與挑戰同在,光榮與理想共存;拉斯維加斯游戲3499團隊必將經過管理變革,背靠優秀的企業文化,通過實施多元化開拓、專業化提升的發展戰略,經過全體拉斯維加斯游戲3499同仁努力定會迎來更加輝煌的明天!